Helpen ouders Bondgenoten geworden in het onderwijsproces

Share

|

 

Arborland Montessori Children's Academy, Fullerton, CA

Het is een bekend feit dat de positieve en enthousiaste ouders te ondersteunen is cruciaal voor een succesvolle opvoeding van het kind. De school kan zorgen voor de beste omgeving, state of the art materialen en de fijnste leer team, en nog steeds niet het doel van het onderwijs te bereiken zonder het volledige vertrouwen en de steun van de ouder. Dit betekent niet dat we verwachten dat de ouders actief te helpen met instructies. Het betekent dat wij als opvoeders de noodzaak om te winnen het volledige vertrouwen van de ouder, zodat het kind wordt aangeboden met een verenigd front. Ouderlijke vertrouwen in de school is zo een belangrijk instrument en speelt een belangrijke rol in het onderwijs dat zij zou worden tijd goed besteed bespreken hoe we dat vertrouwen kunnen bereiken.

Het lijkt erop dat het vertrouwen komt pas na een leraar zichzelf heeft bewezen en heeft een track record. Dit is echter niet altijd helemaal juist. Er zijn verschillende manieren waarop het vertrouwen zeer snel kan worden gestart, en het doel van dit artikel is het verkennen van verschillende ideeën hoe dit kan worden bereikt. Als iedereen een actieve rol speelt en levert een constructieve bijdrage, moet u succes bij het bereiken en behoud van een goede vertrouwensrelatie met de moedermaatschappij zeer binnenkort in het schooljaar.

Tips / Ideeën:

1. Rechts vanaf dag een een persoonlijk contact. Laat de ouders worden geïntimideerd door u, worden toegankelijk en inlevingsvermogen. Empathie betekent niet steeds overfriendly, betekent dit dat de resterende professioneel, maar het overbrengen naar de ouder bent u altijd op de bondgenoot en proberen te voelen wat zij voelen over hun kind, zien en hun standpunt te begrijpen, zelfs als je niet volledig eens met het.

2. Laat je niet intimideren door de ouder niet uit wat veeleisend of onrealistische verwachtingen zij hebben van je. Altijd zelf willen, niet noodzakelijkerwijs geven aan elke vraag, maar lijken bereid. Dit is een sterke positieve eigenschap, en zal helpen om te waken een moeilijke ouders omlaag te brengen, en je hebt het zaad van vertrouwen gezaaid.

3. Nooit, nooit krijg defensief als een ouder een klacht brengt u zelfs als de ouder is verkeerd en je hebt gelijk. Behoud uw standpunt, maar brengen dat ja je begrijpt het hunne. Voel je je niet naar rechts worden bewezen en elk gevecht te winnen. U hoeft niet te weinig veldslagen winnen, moet je de hele oorlog te winnen! (De oorlog is het vertrouwen van de ouders zo verdienen zij het mogelijk maken dat u en uw school om hun kind te voeden.)

Voorbeelden:

Klacht van ouders ---- Het werk dat u geven is te gemakkelijk. (Ouders hebben slechts een of twee kinderen. Velen van hen houden ogen dicht op hun kinderen en hun kind goed kennen.)

Onjuiste reactie --- Uw kind kan niet alle vereiste stappen, heeft hij te blijven over wat je denkt is gemakkelijk tot ik klaar ben om hem te verplaatsen / haar. Of --- hier is het moeilijke werk te zien of hij / zij het kan doen met u! (Don't creëren een gevecht!)

Correct antwoord ---- dank voor om dit aan mijn aandacht, ik moedig hem / haar om te zien of meer uitdagende werk is mogelijk. (Laat het kind blijven wat u, de leraar denkt dat gedaan moet worden, en net gooien in sommige af en toe harder te werken, maak je geen zorgen als ze niet goed doen krijgen, zolang u het bijhouden van waar het kind nodig heeft worden, zal hij inhalen waar de ouder wil dat hij uiteindelijk worden) (U moet het vertrouwen om de oorlog te winnen te winnen.)

Zodra de ouder ziet u bereid zijn om hun standpunt te zien, zullen ze laten je gaan met je werk, en ondersteunend van uw actie voor het kind.

4. Als je een sterke disciplinaire maatregelen te nemen met een kind, zorg dat u uw kant van het verhaal aan de ouder voor het kind doet, en doen dat in een liefdevolle, zachte soort manier. Laat het kind zien dat hij / zij heeft je gek, nooit los je humeur. Altijd liefde en zorg, zelfs als je het kind discipline. Resultaat liefde betekent niet dat je geven of alle zachte en een Pushover. Het betekent dat bedrijf in een soort respectvolle manier. Om deze boodschap altijd proberen om het kind thuis gelukkig aan het eind van elke dag, wat een sterke disciplinaire maatregelen genomen te sturen. Houd geen wrok of draag het over aan de volgende dag.

5. Altijd laat de ouder bent zie je aan hun kant, ongeacht het probleem. Foster de indruk dat u er bent vast te stellen en te helpen in eenheid met hen. Geef nooit de indruk: "Ik weet niet wat ik anders kan doen helpen uw kind". Maakt niet uit wat de uitdaging, vormen een band met de ouder, een band om te helpen bij partnerschap. Je houding zou moeten zijn, 'Laten we kijken wat we samen kunnen doen "

6. Communiceren, communiceren en communiceren! U hoeft niet te worden hun maatje of een vriend. Wees aanspreekbaar, en vriendelijk en tegelijkertijd professioneel zijn. Je zou denken dat dit allemaal constante communicatie zal tijd kosten, maar in feite zou kunnen stellen u vrij om uw werk met minder klachten en inmenging van de ouders overbezorgd te doen. Zoek uw eigen methode van snelle communicatie wanneer er behoefte is om dit te doen. De ouder zal wennen aan deze, en als het vertrouwen ontwikkelt zal er minder behoefte om het te doen zijn. Een gemeenschappelijk gemiddelde van communicatie via e-mail, en kon nemen niet meer dan 20 tot 30 minuten per dag. Wat werkt voor u aanvaardbaar is. Gebrek aan communicatie is niet acceptabel, en zal je belemmeren in je doel dat is de algemene succesvolle opvoeding van het kind, terwijl het creëren van een rapport met de ouder.

7. Als u denkt de ouder is oneerlijk, plukken schuld, of te veeleisend, laat je ego in de weg. Blijf kalm, de ouder krijgt subjectief, moet je objectief te blijven en je ego vernietigd te allen tijde.

8. Twee grote obstakels voor het cultiveren van een vertrouwensrelatie ---- een groot ego en een gebrek aan geduld. Verlies je ego, vul de lege ruimte met emmers geduld! Soms kan het lijken dat de ouder een persoonlijke aanval maakt. Dit is meestal nooit het geval, en zodra je je ego laten gaan en lijken bereid hun frustratie meestal onmiddellijk verdwijnt, en typisch zij zullen samen met u en niet tegen jou.

 

De bovenstaande punten werkte voor mij en ik mijn stijl ontwikkeld in de tijd. Ieder van u nodig hebt om de punten in gedachten te houden en uw eigen speciale stijl te ontwikkelen, heb je die mogelijkheid. U hoeft echter niet de mogelijkheid hebben om dicht minded, niet de ouder of vervreemden hen. Zonder volledige ouderlijke vertrouwen zullen we vechten een verloren strijd, en afval kostbare tijd met een overbodige uitleg van onze acties. Het is verstandiger om tijd te investeren in de vroege jaren aan de ouder te krijgen als je enthousiast team mate, dan hebben ze als vervelend critici het hele jaar door! De meeste van jullie zijn ouders en moet gemakkelijk kunnen inleven met alle hoop, angsten en onzekerheden dat ouderschap begeleiden gedurende het gehele leven, en vooral wanneer je je meest kostbare lading verzending in het onbekende gebieden van een school vol met andere mensen die de controle van hen zijn voor het grootste deel van elke dag.

 

Resource vak

Arborland Montessori Children's Academy gespecialiseerd in http://www.arborland.com> voor en na-school programma's die de ontwikkeling bevorderen van studenten sociaal en fysiek. Wij serveren"http://www.arborland.com> Kleuter studenten via 12de rang. Wij geloven dat door het aanbieden van een plek waar altijd de studenten zich welkom voelen en comfortabel.

 

---